原标题:干事有魄力
干别人不敢干的,成别人不敢成的,这才是新时代年轻党员干部应有的魄力!
年轻党员干部想要成就“大事”,就要拥有魄力,久久为功不懈怠、真抓实干不畏难、为民造福不变焦。做“魄力型”干部,要立志破“难事”。“世上无难事,只要肯登攀。”要有“攀登者”精神,不断提升攻坚克难的本领,逢山开路、遇水架桥,越是面对困难,越要有顶风冒雨、百折不挠的韧劲。
要拥有这种魄力,向已知的、未知的艰难困苦叫板,主动到艰难困苦的一线去“蹲蹲苗”“补补钙”,抓住机遇,一展风采。做“魄力型”干部,要立志做“新事”。“唯创新者强,唯创新者胜。”这是亘古不变的真理。做“新事”是美好的,如果没有过硬的本领来支撑,都不过是镜花水月。因为,创新就意味着改变,改变意味着付出,也就意味着有风险、有失败。据统计,60%的初创公司在成立一年之后会倒闭,最后剩下的“独角兽”企业看似风光,其背后有更多倒下去的公司。做“新事”虽然存在风险,但是我们处在一个日新月异的、充满变革的时代,创新可能会失败,不创新肯定要失败。同时年轻干部要有搞创新、做“新事”的勇气和魄力,多向“失败者”取经,大胆提出新思路、新举措。同时,在基层工作中也要多下机关去调研、多到田间听心声,让创新更“接地气”,让基层这个“大舞台”也能“怒花绽放”。
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